Совет определяет основные направления внедрения НОТ, осуществляет контроль за выполнением намеченных мероприятий. В крупных внутрихозяйственных подразделениях создаются ячейки НОТ. Их работа строится на общественных началах. Они руководят всеми вопросами научной организации труда в подразделениях: отделении, мастерской, гараже, ферме и т. д. Наряду с ними иногда создаются творческие группы или бригады, которые занимаются научной организацией труда па отдельных участках производства или рабочих местах. Творческие бригады или группы могут быть комплексными или функциональными. Комплексные бригады разрабатывают мероприятия по всестороннему совершенствованию организации труда на данном производственном участке. Функциональные группы занимаются отдельными вопросами (функциями) организации труда, такими, как улучшение условий труда, техники безопасности, нормирование и т. д.
В настоящее время уже выработана определенная методика разработки и внедрения мероприятий по совершенствованию организации труда. В ее основу положены планы НОТ. Планы ПОТ — это документы, в которых фиксируются характер внедряемых мероприятий, место и сроки их проведения, фамилии исполнителей и ответственных лиц, а также ожидаемый эффект от рационализации трудового процесса. Во многих колхозах и совхозах составлению плана НОТ предшествует разработка годовых производственно-финансовых планов, а также хозрасчетных заданий производственным подразделениям. Разработка и внедрение планов НОТ осуществляется в четыре этапа: подготовительная работа, изучение фактического состояния организации труда, составление планов ПОТ, внедрение планов НОТ.
Внедрение научной организации труда даст большой экономический эффект. Затраты на внедрение НОТ быстро окупаются. Об лом, и частности, убедительно говорит опыт работы молочнотоварной фермы совхоза «Кадниковский» Свердловской области. Здесь в комплексный план НОТ было включено 21 мероприятие. Материальные затраты на их осуществление составили 9,5 тыс. руб., а экономический эффект — свыше 50 тыс. руб. Рост производительности труда здесь сопровождается улучшением условий работы, повышением заработной платы животноводов.